机加车间新入职员工磨钻头测试6日下午在车间有序开展,此次测试旨在促进青年员工基本技能提升,落实“334”工程相关要求。
测试前,车间主任洪军强调了青工技能培训的重要性、提出了此次测试的相关要求,“西筑工匠”、车间培训专干彭国涛宣读了测试流程和评分标准等事宜。
测试分三组进行,三名老师傳作为安全员,全程为新员工保驾护航,在他们的指导下测试有序开展。磨的好不好,试加工后才知道。磨钻头结束后,现场还进行了试加工,评委和检验人员分别根据试加工结果进行打分,填写评语和意见,并在测试结果专题分析研讨会上,评析测试过程中的优缺点。
参与测试的青工们均表示,此次实操测试使自己受益匪浅,今后他们将进一步查遗补漏,提升技能,争取早日成为车间的中流砥柱。
2019年以来,机加车间积极落实"334"工程要求,通过多次举办技能安全培训,苦练基本功,提升员工技术技能。车间将以技能提升培训为抓手,进一步推动技能人才梯队化建设,为车间和公司培养更多技能人才!
高质量发展是检验公司改革成效的试金石,深化改革是推进公司高质量发展的金钥匙。2024年大刀阔斧开启的西筑装备改革。
2024全国两会之后、中交集团劳模、陕西省产业工匠李志杰没有停下学习的脚步,查阅关于新质生产力的资料,加强新质生产力的思考和学习成为他。
5月22日,中交西筑首台GJG312拱架台车与GMG3212拱锚台车试制成功。至此,历经193天的紧张备战,西筑隧装系列产品即将全部下线。
为进一步加强公司对商标的合规管理,增强商标防范保护意识,5月17日上午,综合事务部特邀陕西律盟知识产权服务有限公司高级经理刘欣,在五。
5月16日,由中交一公局承建,中交西筑路面工程分公司具体实施路面施工的昌金项目改扩建SSZ1标成功组织路面施工现场观摩交流会。
高质量发展是检验公司改革成效的试金石,深化改革是推进公司高质量发展的金钥匙。2024年大刀阔斧开启的西筑装备改革。
为迎接我国第34个节能宣传周和第12个全国低碳日,积极营造节能环保的浓厚氛围,进一步推动勤俭节约、合理用能的节能风尚,公司紧紧围绕绿色。