3月15日，山推股份公司2017年度领导班子民主生活会在203会议室召开，山东重工集团党委副书记、总经理江奎，党委委员、党委组织部部长崔焱等领导参加了本次会议。会议由公司党委书记、董事长张秀文主持，公司领导班子成员参加，党委组织部、党群工作部、纪检监察室相关人员列席。

山推股份公司2017年度领导班子民主生活会召开

为开好领导班子民主生活会，公司党委按照集团党委的有关部署，做了充分的准备工作。一是认真制定实施方案。明确了召开民主生活会的主题、程序等相关事项，对班子成员提出了具体要求。二是广泛征求意见建议。下发了《公司领导班子和班子成员民主生活会征求意见表》，征求干部职工对班子及班子成员的意见建议80余条，整理后原原本本反馈给领导班子和领导个人。三是认真撰写发言提纲。班子成员按照集团党委的要求，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，紧密结合实际，着重从政治意识、执行纪律、对党忠诚、责任担当、工作作风和廉洁自律等6个方面查找存在的突出问题，联系上年度民主生活会查摆的问题和个人整改措施落实情况，及个人报告事项，认真撰写发言提纲，由公司党委书记审核把关。

会上，张秀文代表班子作了对照检查，对上年度领导班子民主生活会上提出的问题整改情况进行说明，指出当前存在的问题并进行深刻的原因分析，并对下一步努力方向，提出五项整改措施：一是持续深入学习贯彻党的十九大精神；二是强化干部教育管理力度，提高干部政治素养；三是严格执行党内政治生活制度，增强党员党性意识；四是加强政治理论研究，强化领导班子建设；五是扎实推进“打造高端智能产品、实施全球市场战略、推进公司智能制造、提升精益管理水平”等重点工作，推动公司高质量发展。

接着，张秀文和其他领导班子成员逐一做了深刻的对照检查，紧紧围绕主题，紧密联系个人思想、工作和生活实际，开展了严肃认真的批评与自我批评，明确了今后的努力方向和改进措施。与会同志实事求是、坦诚相见，既有红红脸、出出汗的浓烈气氛，又有加油鼓劲的真诚和谐，达到了发现问题、深化认识、增进团结、共同提高的目的。

江奎对领导班子民主生活会进行点评。他指出，这次民主生活是在十九大之后组织召开的第一次民主生活会，具有非常重要的意义，山推股份公司民主生活会坚持问题导向，原因剖析深刻，整体质量较好，是一次成功的民主生活会。主要体现四个特点：一是准备充分、材料充实；二是主题突出、直奔要害；三是批评和自我批评严肃认真，批评到位，能够结合实际，见人见事；四是整改措施明确，能够做到知行合一。同时，江奎向公司领导班子成员提出四点要求：一要进一步加强理论学习，特别是十九大以后，面对新时代、新思想、新要求，要深入学习、与时俱进；二要按照公司章程修改的内容，严格落实“三重一大”制度，对公司重大问题通过党委会前置研究，进一步加强党在公司治理结构中的地位和作用，切实将国有企业党的领导地位体现在工作上，落实在行动上；三要协调好党务和业务的关系，透过具体的业务表现，对自身工作作风进行党性分析，提高自身政治素质和能力；四要借助民主生活会的机会，加强沟通，撞击矛盾，调整、优化、提升山推股份公司的企业文化。

江奎围绕贯彻习近平重要讲话精神，严肃党内政治生活，扎实做好各项工作，提出四点意见。一要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，进一步提升党的政治建设、思想建设水平，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践、推动工作，带头推动党的十九大各项决策部署落地生根。二要以这次民主生活会为契机，着力加强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性，要在严格落实双重组织生活制度上，在用好批评和自我批评武器上，在抓好查摆问题、落实整改上，在建章立制、确保常态长效上做表率。三要聚焦“五个过硬”目标要求，不断加强企业党委班子自身建设，始终做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬和作风过硬。四要充分发挥企业党委的领导作用，凝聚推动领导企业发展的强大合力，严格落实管党治党的政治责任，激励干部担当作为，全面提升基层党组织的组织力，推进党建工作与经营管理深度融合。

最后，江奎对公司提出三点希望。一是希望公司能够抓住机遇，乘势而上，珍惜2017年取得的来之不易的成绩，更好更快的发展山推；二是希望做好下一步战略发展规划，加快传统常规产品技术升级，率先运用新技术、新能源，在未来发展战略上提前谋划、早做准备；三是希望增强担当意识，在产品整合、品牌整合、渠道整合上大显身手、大胆作为，担当起集团工程机械板块的主心骨。